-
Iz EGSO-a - Dodatnim mirovinama trebali bi se podupirati, a ne zamijeniti javni sustavi
Europski gospodarski i socijalni odbor (EGSO) upozorava da proširenje dopunskih mirovina ne smije oslabiti javne mirovinske sustave. U preporukama Europskoj komisiji poziva se na uravnotežen pristup kojim se jačaju oba sustava. U mišljenju EGSO-a, usvojenom u travnju 2026. godine, podupire se razvoj sustava mirovinskog osiguranja na radnom mjestu i osobnih mirovinskih sustava, ali se naglašava da oni moraju i dalje biti komplementarni s javnim mirovinama. Poziva na djelovanje na nacionalnoj i europskoj razini kako bi se poboljšala tržišta rada, ojačali javni sustavi i povećalo povjerenje u dodatnu mirovinsku štednju.
Čitaj dalje -
U travnju 2026. cijene dobara i usluga za osobnu potrošnju više za 5,8% na godišnjoj razini
Izvor: DRŽAVNI ZAVOD ZA STATISTIKU
Čitaj dalje
Na mjesečnoj razini u prosjeku više za 1,6%
Cijene dobara i usluga za osobnu potrošnju, mjerene indeksom potrošačkih cijena, u travnju 2026. u odnosu na travanj 2025. (na godišnjoj razini) u prosjeku su više za 5,8%, a u odnosu na ožujak 2026. (na mjesečnoj razini) za 1,6%. -
Novi Višegodišnji financijski okvir EU-a mora ostati instrument kohezije, razvoja i uključivosti
Zagreb, 13. svibnja 2026. – U Hrvatskoj obrtničkoj komori održan je skup „Novi Višegodišnji financijski okvir 2028.–2034.: Što nas čeka?“, u organizaciji hrvatskih članova u Europskom gospodarskom i socijalnom odboru (EGSO). Događanje je okupilo predstavnike europskih institucija, državne uprave, socijalnih partnera, organizacija civilnog društva i gospodarstva kako bi raspravili prijedlog novog višegodišnjeg proračuna Europske unije i njegove moguće učinke na Hrvatsku i Europsku uniju.
Čitaj dalje -
GSV raspravio zakone o neprijavljenom radu i potrošačkim kreditima
Izvor: HRT
Čitaj dalje
Gospodarsko-socijalno vijeće (GSV) je na sjednici raspravilo prijedlog izmjena Zakona o suzbijanju neprijavljenog rada te nacrt prijedloga Zakona o potrošačkim kreditima, pri čemu su partneri postigli načelnu suglasnost, uz podijeljene stavove oko "crnih lista" i kazni. -
Komisija predlaže nove mjere za borbu protiv siromaštva i poboljšanje života osoba s invaliditetom
Izvor: EUROPSKA KOMISIJA
Čitaj dalje
Europska komisija danas je predstavila ambiciozan socijalni plan čiji je cilj pomoći u iskorjenjivanju siromaštva i promicanju prava osoba s invaliditetom diljem EU-a. Paket uključuje prvu strategiju EU-a za borbu protiv siromaštva – plan Komisije za pomoć u iskorjenjivanju siromaštva u EU-u do 2050.; Prijedlog preporuke Vijeća o borbi protiv isključenosti u pogledu stanovanja; i dvije komunikacije: jedan o prekidanju ciklusa siromaštva djece – jačanje europskog jamstva za djecu – i drugi o jačanju strategije za prava osoba s invaliditetom do 2030. -
28. režim – Zašto zvone zvona za uzbunu?
IZ EGSO-a - Radnička skupina
Čitaj dalje
Radnička skupina u Europskom gospodarskom i socijalnom odboru (EGSO) okupila je stručnjake iz Europske konfederacije sindikata, zastupnika u Europskom parlamentu iz stranke S&D, španjolske vlade i Europske komisije kako bi raspravili trenutni poticaj konkurentnosti, prijedloge Europske komisije o 28. režimu, poznatom i kao prijedlog EU Inc. i Zakon o kvalitetnim radnim mjestima. -
Budućnost rada: nove spoznaje o nedostatku radne snage i umjetnoj inteligenciji
Izvor: EU OSHA
Čitaj dalje
U dva nova dokumenta za raspravu iz našeg projekta „Budućnost rada” razmatra se kako novi trendovi mogu oblikovati sigurnost i zdravlje na radu u bliskoj budućnosti. -
Poziv članovima SBF-a za sudjelovanje na prosvjedu HRVATSKA ZAJEDNO ZA VEĆE PLAĆE I MIROVINE
Poštovane kolegice i kolege,
Čitaj dalje
dragi članovi Sindikata bankarskih i financijskih djelatnika Hrvatske,
pozivamo vas na prosvjed pod nazivom „Hrvatska zajedno za veće plaće i mirovine,“ koji će se održati u Zagrebu, na Trgu bana Josipa Jelačića, 18. travnja 2026. godine u 12:00 sati u organizaciji reprezentativnih sindikalnih središnjica: Nezavisnih hrvatskih sindikata (NHS), Saveza samostalnih sindikata Hrvatske (SSSH) i Matice hrvatskih sindikata (MHS) te Sindikata umirovljenika Hrvatske (SUH). -
OKRUGLI STOL – KOD KOJI UPRAVLJA ŽIVOTIMA
SBF – U Nacionalnoj i sveučilišnoj knjižnici je 26. siječnja 2026., u organizaciji Ureda za socijalno partnerstvo Vlade Republike Hrvatske, održan okrugli stol pod naslovom: „Kod koji upravlja životima – Demokratska kontrola algoritama na hrvatskom tržištu rada“.
Čitaj dalje
Okrugli stol je okupio predstavnike: sindikata, poslodavaca, državne vlasti te znanstvene zajednice. -
U ERSTE banci potpisan novi Kolektivni ugovor
Sindikat bankarskih i financijskih djelatnika podružnica Erste banka potpisali su Kolektivni ugovor koji se primjenjuje od 01.01.2026. do 31.12.2026.sa produženom primjenom 31.03.2027.
Čitaj dalje
Sva prava iz prošlog Kolektivnog ugovora su zadržana, uz povećanje nekih materijalnih ali i socijalnih prava zaposlenika. -
Održano jesensko savjetovanje Sindikata bankarskih i financijskih djelatnika Hrvatske
SBF- Sindikat bankarskih i financijskih djelatnika Hrvatske je početkom listopada u Hotelu „Elaphusa“ u Bolu na Braču organizirao svoje redovito jesensko Savjetovanje za sindikalne povjerenike, članove radničkih vijeća i predstavnike radnika za zaštitu na radu.
Čitaj dalje
Jelena Šeler, voditeljica Odjela u Službi za zdravstveno osiguranje u Hrvatskom zavodu za zdravstveno osiguranje, polaznike Savjetovanja upoznala je s novostima u sustavu obveznog zdravstvenog osiguranja, a posebno u pogledu privremene nesposobnosti za rad, te o rodiljnim i roditeljskim potporama. -
O važnosti transparentnosti plaća i zaštiti na radu na tradicionalnom savjetovanju Sindikata bankarskih i financijskih djelatnika Hrvatske
SBF- od 8. do 11. svibnja, u Makarskoj, u Hotelu Valamar Meteor održano je tradicionalno proljetno Savjetovanje za sindikalne povjerenike, povjerenike radnika za zaštitu na radu i članove radničkih vijeća sindikalnih podružnica Sindikata bankarskih i financijskih djelatnika Hrvatske. Cvetan Kovač, renomirani stručnjak iz područja zaštite na radu i koordinator Odbora za zaštitu na radu Nezavisnih hrvatskih sindikata održao je cjelokupnu i iznimno uspješnu edukaciju pod nazivom „Osnažimo znanje i vještine povjerenika radnika za zaštitu na radu“ kojom su obuhvaćena sva bitna pitanja iz ovog za radnike značajnog područja.
Čitaj dalje -
Jačanje kolektivnog pregovaranja u hrvatskom bankarskom sektoru
SBF - U vrijeme sveobuhvatne transformacije u europskom bankarskom sektoru, sindikati se snažno i odlučno suočavaju s izazovima. Taj duh solidarnosti bio je u potpunosti vidljiv tijekom radionice koju su u Zagrebu organizirali UNI Europa Finance i njegova hrvatska podružnica, Sindikat bankarskih i financijskih djelatnika Hrvatske (SBF), u sklopu projekta Barservice koji financira EU. Radionica održana 15. i 16. travnja 2025. okupila je sindikalne čelnike, stručnjake i istraživače kako bi se pozabavili nekim od najhitnijih pitanja s kojima se suočavaju zaposlenici u financijskom sektoru u Hrvatskoj i šire. Uz sudjelovanje Garetha Murphyja, voditelja industrijskih odnosa i kampanja pri FSU Ireland; Adia Lehnera, voditelja središnjeg radničkog vijeća Bank of Austria i člana Europskog radničkog vijeća UniCredita; i istraživača s Instituta za razvoj i međunarodne odnose (IRMO), događaj je poslužio kao dinamična platforma za razmjenu strategija i akcijsko planiranje.
Čitaj dalje -
6. UNI Europa konferencija u Belfastu
SBF - UNI Europa je u Belfastu od 25. do 27. ožujka 2025. održao svoju 6. konferenciju.
Čitaj dalje
Pod geslom Real Say More Pay, uz sudjelovanje više od 600 sindikalnih čelnika iz gotovo 50 država, na konferenciji je jasno istaknut poziv sindikalnim čelnicima i političkim osobama da rade na jačanju kolektivnog pregovaranja, kao i da se međusobnom suradnjom i organiziranjem odgovore na izazove današnjice i budućnosti. -
POTPISAN NOVI KOLEKTIVNI UGOVOR U HRVATSKOJ POŠTANSKOJ BANCI
SBF- Sindikat bankarskih i financijskih djelatnika Hrvatske, Sindikalna podružnica Hrvatske poštanske banke i Uprava Hrvatske poštanske banke sklopili su novi Kolektivni ugovor, koji se primjenjuje od 1. travnja 2025. godine do 31. prosinca 2027. godine.
Čitaj dalje
Nakon dugog i iscrpljujućeg procesa pregovaranja sklopljen je novi Kolektivni Ugovor koji, uz zadržavanje svih materijalnih prava i sve pogodnosti za radnike iz prethodnog Kolektivnog ugovora, predstavlja korak u poboljšanju materijalnog položaja zaposlenika Banke.